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公司人力资源分为八大模块
发布时间:2017-05-21 14:15:00阅读( )

人力资源分为人力资源规划、人员招聘与配置、培训开发与实施、绩效考核与实施、薪酬福利、员工关系管理、职业生涯管理和人事管理八大模块。